Si crees que tienes un don para la mediación y te gustaría especializarte en la mediación civil y mercantil ¿a qué esperas para formarte académica y profesionalmente? Desde Ges Formación ponemos a tu disposición este Postgrado en Mediación Civil, Mercantil y Coaching con el que obtendrás los conocimientos fundamentales para ejercer profesionalmente en el sector.

La mediación es el proceso que consiste en la intervención de una persona en una disputa entre dos o más partes implicadas, con el fin de hallar una solución. Así pues, el mediador es quien se encarga de ayudar a las personas que tienen un conflicto y buscar alternativas al problema. Si tú quieres convertirte en este profesional, no dudes en matricularte en este Postgrado en Mediación Civil, Mercantil y Coaching.

Con este postgrado adquirirás habilidades comunicativas, técnicas en coaching empresarial y conocerás estrategias de resolución de conflictos laborales para que puedas enfrentarte a cualquier situación que te surja y puedas solventarla sin problema.

¿A quién se dirige este postgrado?

Este Postgrado en Mediación Civil, Mercantil y Coaching tiene una formación abierta para todo aquel que tenga interés o curiosidad por obtener una nueva formación sobre este tema. También es indicado para las personas que ya posean conocimientos sobre este ámbito, pero quieran ampliarlos.

Este postgrado es recomendable para las personas que se dedican profesionalmente a este sector, para aquellos que quieran embarcarse en nuevos proyectos y para quienes consideren que tienen habilidades de mediación.

¿Debo tener alguna titulación oficial para matricularme?

Antes de realizar este Postgrado en Mediación Civil, Mercantil y Coaching no es necesario que  estés en posesión de ningún tipo de titulación, ni tengas conocimientos previos sobre este tema. Debes saber que desde nuestro centro de formación, junto con nuestros profesionales, nos encargaremos de dotarte de los recursos necesarios para que alcances los objetivos que se proponen.

¿Cuento con alguna facilidad si realizo este postgrado?

Desde Ges Formación pensamos en nuestros alumnos y trabajamos constantemente por ofrecer una enseñanza de calidad, personalizada y flexible. Por eso, te brindamos la oportunidad de que realices este Postgrado en Mediación Civil, Mercantil y Coaching de manera online.

Gracias a esta modalidad de enseñanza tú serás quien marque el ritmo de estudio a lo largo de nuestras 610 horas de formación. De esta manera no tendrás problema en realizar la formación, ya que podrás compaginarla con otras actividades de carácter personal o profesional, teniendo la ventaja de que no tienes que desplazarte a un lugar determinado.

Respecto al material académico, tendrás a tu disposición diversos recursos didácticos y los contenidos podrás encontrarlos en la plataforma virtual en cualquier momento. Los contenidos están elaborados para garantizar una formación eficaz, por lo que te encontrarás con información novedosa y clara.

Si  tienes alguna dificultad para comprender el contenido, podrás comentársela a un tutor personal, especializado en este tema, que te orientará a lo largo de la formación.

La metodología que se desarrollará en este Postgrado en Mediación Civil, Mercantil y Coaching, consiste en el estudio de los distintos bloques que lo constituyen y en la realización de supuestos prácticos, en su caso.

¿Qué contenidos estudiaré en esta formación?

Los contenidos que verás a lo largo de este Postgrado en Mediación Civil, Mercantil y Coaching se desglosan en tres bloques temáticos, complementarios entre sí:

En el bloque I, mediación civil y mercantil, estudiarás las características generales del mediador, los tipos de mediación, el marco normativo en asuntos civiles y mercantiles, el rol del mediador en el proceso, técnicas y habilidades que ha de tener este profesional,  el código deontológico del mediador y la resolución de conflictos.

En el bloque II, coaching, conocerás sus disciplinas antecedentes, sus beneficios, la figura del coach, los principios éticos, las áreas básicas de actuación, las necesidades psicológicas fundamentales, los problemas emocionales más comunes, aspectos generales del proceso de coaching como la motivación, la duración y fases del proceso,  la consciencia del yo y los tipos de coaching.

En el bloque III, coaching ejecutivo y empresarial, aprenderás su conceptualización,  dimensiones, fases del proceso, los beneficios del coaching en equipo, la comunicación como herramienta de liderazgo, pautas para potenciar el talento en la empresa, técnicas de coaching exploratorias, recomendaciones para intervenir sobre conflictos laborales y cómo desarrollar la inteligencia emocional en la empresa.

Si aún tienes dudas, ponte en contacto con nosotros sin compromiso, estaremos encantados de atenderte.

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