Curso de Teleformador

Precio original: 128,57 €
Beca: 38,57 €
Precio final: 90,00 €
Plazos
90.00 €
He leido y acepto la política de privacidad.

50 horas de formación
Modalidad Online
TUTORIZACIÓN PERSONALIZADA
EMPRESA DE COLOCACIÓN
Certificado Aenor

Los alumnos/as obtendrán la formación requerida para ser teleformador de la Formación Profesional para el Empleo según se establece en la disposición adicional quinta de la resolución de 26 de mayo de 2014, del Servicio Público de Empleo Estatal, por la que se regula la acreditación e inscripción de centros y entidades de formación que imparten, en la modalidad de teleformación, formación profesional para el empleo en el ámbito de gestión del Servicio Público de Empleo Estatal.

Desde la aparición de Internet, han aumentado considerablemente las posibilidades de acceso a la formación a medida que la red nos va permitiendo llegar a más personas en cualquier lugar y en cualquier momento.

Es por ello que el concepto de formación online ha ido evolucionando como nueva forma de concebir la enseñanza, con la incorporación de nuevas tecnologías de la información y la comunicación.

Esta nueva modalidad, brinda la posibilidad de acceder a la educación a aquellas personas que por su situación geográfica, por condiciones laborales, por alguna imposibilidad física  o por otras causas, han encontrado en esta modalidad de estudio una respuesta a sus necesidades.

En GES Formación, te ofrecemos el curso de teleformador, que capacitará al alumno para ejercer como un tutor online, enseñando una formación de calidad y haciendo uso de los materiales y las herramientas necesarias para desempeñar esta labor.

Este curso de teleformador, tiene por objetivo dotar al alumno con las habilidades pedagógicas necesarias para impartir formación a través de plataformas de teleformación o formación online

Durante este curso se impartirán los principales puntos en los que se sustenta la formación online. Además, el alumno descubrirá las características generales de la formación y el aprendizaje online, conociendo las ventajas que este método aporta frente al modelo de  educación tradicional.

A lo largo de este curso, el alumno conocerá también sus principales funciones, métodos y estrategias como profesional de la teleformación, junto con el estudio de los métodos de evaluación y los recursos didácticos aplicables al entorno web, como materiales, actividades, foros dinámicos, técnicas de motivación y resolución de conflictos.

Así mismo los alumnos del curso de teleformador aprenderán a aplicar métodos estratégicos para la enseñanza a través de las plataformas, prestando especial atención a la elaboración de tutoriales, programas y herramientas que apoyen la tutorización del alumnado.

Otro punto clave de este curso de teleformador se centra en los procesos de evaluación y comunicación, comprendiendo el proceso de enseñanza-aprendizaje y aplicando los recursos didácticos oportunos para desempeñar una labor que se ajuste a las necesidades reales del alumno.

Por último el alumno aprenderá las características específicas de los materiales empleados en cursos impartidos a través de teleformación, aprendiendo el valor añadido del contenido multimedia y sabiendo implantar un buen sistema de redes sociales, foros y páginas web enlazadas para la búsqueda de recursos de aprendizaje.

El alumno que complete este curso de teleformador con éxito, podrá ejercer como profesional en teleformación, ofreciendo un entorno educativo multidisciplinar e interactivo.

Objetivos

  • Conocer las características generales de la formación y el aprendizaje en línea.
  • Desarrollar las Funciones, habilidades y competencias del tutor-formador.
  • Conocer diferentes métodos, estrategias y herramientas tutoriales. La plataforma de teleformación.
  • Saber utilizar programas y herramientas informáticas para tutorizar al alumnado. Comunicación y evaluación en línea. Las redes sociales, como elemento de búsqueda de recursos para el aprendizaje.

Contenido del pack formativo

  • Carta de presentación
  • Guía del alumno
  • Acceso a Plataforma Virtual

Metodología

La metodología de aprendizaje para el Curso de Teleformador consiste en el estudio de los distintos temas en los que se estructura, así como en la realización de los supuestos prácticos en su caso.

Los contenidos están diseñados para garantizar un aprendizaje eficaz y ameno.

Además, tendrá un seguimiento y una tutorización personalizada, para que pueda consultar todas sus dudas sobre el Curso de Teleformador.

Evaluación

Para proceder a la evaluación del Curso de Teleformador, se deberán realizar todas las actividades y ejercicios propuestos.

Una vez se compruebe que se han superado al menos el 60% de los diferentes apartados evaluables del Curso de Teleformador, le será entregada su titulación.

Además, en caso de que hubiese realizado prácticas relacionadas, podrá solicitar a la empresa un certificado de prácticas en el que conste el nivel de satisfacción de la empresa con las funciones y tareas desempeñadas.

Matrícula

Esta acción formativa tiene abierto su periodo de matrícula. La dirección del centro podrá cerrar dicho periodo en cualquier momento.

La vigencia de las condiciones ofertadas se mantendrá durante un periodo de 7 días naturales desde que se haya proporcionado la información a la persona interesada.

Duración

Esta acción formativa tiene un total de 50 horas lectivas.

Al tratarse de una formación individual, la fecha de inicio será el momento en el que un alumno/a se matricule, y la fecha de finalización será 11 meses después.

Destinatarios y requisitos

Esta formación está destinada a cualquier persona que desee ampliar sus conocimientos en este ámbito.

Profesorado

El profesorado que imparte y/o tutoriza esta acción formativa cuenta con la capacitación pedagógica y/o experiencia laboral suficiente.

Se podrá contactar con el profesorado y/o tutores mediante correo electrónico, con un plazo máximo de respuesta de 48 horas (días laborables).

  1. Características generales de la formación y el aprendizaje en línea

    1. Qué es la formación e-learning
    2. Factores que ha llevado a la formacion e-learning
    3. Ventajas de la formación en línea
    4. Desventajas del e-learning
    5. Características del alumnado e-learning
    6. Blended learning
    7. Importancia de la formación e-learning
  2. Funciones, habilidades y competencias del tutor-formador

    1. Perfil profesional, habilidades y competencias
    2. Herramientas para la formación e-learning
    3. Material complementario y estructura de contenidos
    4. Autoanálisis del tutor-formador
  3. Métodos, estrategias y herramientas tutoriales

    1. Métodos y estrategias tutoriales
    2. Aplicación de la estrategia de aprendizaje colaborativo
  4. La plataforma de formación e-learning

    1. Qué es una plataforma de formación
    2. Tipos de plataforma
    3. Esquema gráfico de los tipos de plataforma
    4. Tipos y ejemplos de plataformas de formación
    5. La plataforma moodle
    6. Introducción a las herramientas e-learning
    7. Modelos de programación y planificación didáctica sepe
  5. Programas y herramientas informáticas para tutorizar al alumnado

    1. Foro. tipos de foros moodle. crear un foro en moodle
    2. Chat
    3. Mensajería
    4. Wikis
    5. Videoconferencia y pizarra digital
  6. Comunicación y evaluación en línea  

    1. Tipos de evaluaciones
    2. Instrumentos de evaluación
    3. Importancia de los informes en e-learning
  7. Las redes sociales para la búsqueda de recursos para el aprendizaje

    1. Recursos educativos en las redes sociales
    2. Recomendaciones para utilizar recursos de redes sociales
    3. Vídeos
    4. Presentaciones
    5. Imágenes e infografías

24/04/2019

Recomendable

Un curso muy bueno, con un temario adecuado y fácil de seguir gracias a la multitud de ejemplos.

04/09/2018

Muy útil y económico

He realizado este curso y además de tener un precio muy asequible me ha permitido cumplir con el requisito de acreditación como teleformador

07/09/2016

Opinión

Me ha gustado mucho el curso y el trato ha sido muy bueno por parte de todos.

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Formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición de determinadas competencias, habilidades o aptitudes de índole profesional. Enseñanza no oficial y no conducente a la obtención de un título con carácter oficial o certificado de profesionalidad salvo por vías de acreditación de competencias profesionales, pudiendo ser baremable como mérito en bolsas de trabajo y/o concursos oposición según requisitos de la convocatoria.

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